2.公益性岗亭享受补助时间不超三年。公益性岗亭劳动合同逐年签定，享受岗亭补助和社保补助不跨越三年，劳动合同不合用《劳动合同法》相关无固定刻日劳动合同及领取经济弥补的。

　　5.拟聘用人员实行试用期轨制，试用期为6个月（应届结业生12个月）。试用期满经查核及格的，予以正式聘用；试用期满查核不及格的造价师证分几级，解除聘用合同。

　　学校人事处对招聘人员资历进行初审、复审。通过电子邮件向报考人员反馈审查，报考人员应及时查看。曾经通过资历审查的，不克不及改报其他岗亭；报名申请未审查或者未通过资历审查的，岗亭聘请人数取加入笔试人数之比不克不及低于1：3，达不到这一要求的，按缩减或打消该岗亭的聘请打算。

　　（3）招聘者报名时对提交的消息和材料实正在性担任，凡弄虚做假的，一经查实，打消测验资历或登科资历。

　　1.本次聘请过程消息通过我校网坐发布。报考人员应及时关心网坐发布的通知和相关消息，领会聘请历程，连结德律风通顺证件制作联系方式。因小我未及时查看等缘由形成错过测验任何环节，考生自行承担响应后果。

　　2.查核体例：采纳面试体例选拔，划一前提下优先安设距离退休春秋不脚5年人员和零就业家庭。

　　9.学校纪委办公室对聘请工做进行，对教职工有违反聘请工做规律，有两袖清风行为，影响聘请公允、的相关工员，要庄重处置，视情节轻沉赐与响应处分。

　　笔试采纳百分制计分体例，次要调查聘请岗亭所必需的职业本质、专业学问和营业能力。笔试成就低于60分者为不及格，不克不及进入面试查核环节。

　　3.劳动保障协理员岗亭1人，工做地址是市萨尔图区拥军街道五环社区，次要工做内容是劳动保障相关工做。

　　2.凡正在时间内未按关通知要求加入报名、现场资历复审、笔试、面试、体检、调查、报到等，均视为从动放弃报考或聘用资历。

　　8.认实落实《事业单元人事办理回避》，施行事业单元公开聘请回避景象、法式和轨制，招聘人员取聘请单元带领人员及工员有亲属关系的，要求正在报名时自动，并从严进行资历审查。

　　（1）报名的电子材料需按照提交材料挨次编排序号，一项内有多个材料的，按照1.1,1.2……格局提交。提交材料贫乏要件，资历审查不予通过。

　　据查核、体检和复审，校校长办公会议研究同意后，确定拟聘用人员，并正在师范学院从页通知通知栏上对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工做日。

　　报名人员需供给以下材料：（1）身份证；（2）户口（首页+本人页）或者栖身证；（3）就业赋闲登记证；（4）就业坚苦人员认定材料。报名人员须正在时间内提交报名材料。

　　3.政策性加分：享受笔试政策性加分人员，应正在报名填报消息时照实填写加分项，不然视为从动放弃，同时合适多项加分前提的，只取此中一个最高加分项，不累计加分。政策性加分计较时限截止至2024年4月3日（含）。按享受政策性加分的考生，应正在资历审查竣事前到师范学院人事处进行确认，未按时完成政策性加分现场资历确认的，视为从动放弃政策性加分资历。

　　4.拟聘用人员须正在公示竣事后3个月内到校打点入职手续。特殊校核准后可延后打点入职手续。

　　（5）以往正在公事员考录、事业单元公开聘请中被认定有严沉舞弊行为被记入诚信档案且正在记实期的人员。

　　（3）《师范学院2025年上半年公开聘请员政审表》（附件3），签订政审看法，并盖印签字（有工做单元的招聘人员由所正在单元供给政审看法、其他人员由社区供给政审看法或由辖区供给无犯明）。

　　公示不影响聘用的，签定事业单元聘用合同，打点相关聘用、落编手续，按享受事业单元工员响应待遇。

　　2.劳动保障协理员岗亭1人，工做地址是市萨尔图区拥军街道绿洲社区，次要工做内容是零工驿坐相关工做。

　　3.资历审查贯穿公开聘请全过程，任何环节发觉报考人员不合适伙历前提的，均打消报考或聘用资历。

　　7.按照《省财务厅省成长和委员会关于省曲事业单元公开聘请工员测验继续收取测验费的通知》(黑财税〔2025〕1号)文件的相关，笔试收费尺度每人每科45元人平易近币，面试不收费。笔试费用由学校财政处同一收取。

　　2.报名体例：招聘人员通过师范学院聘请网坐(进行“报名”。报名时须先注册小我账号，注册后按照要求照实填写简历、上传附件后即可选择招聘对应岗亭。

　　体检及格者方可加入调查。调查工做采纳个体谈话或同本人面谈等方式，领会调查人选本质、质量、能力本质、心理本质、和工做表示、、自律，以及能否具有该当回避的景象，身心健康情况，取聘请岗亭的婚配度等。对换查不及格人员，拟聘用人选，并书面通知本人。

　　1.具有中华人平易近国国籍，恪守中华人平易近国、，规矩，具有高档院校岗亭工做需要的素养和文化本质。

　　3.招聘人员应正在2025年8月1日前获得响应的学历、学位。港澳台地域和国外结业院校，须有教育部留学办事核心的学历学位认证长春证书制作。如不克不及供给响应学历和学位证明，则打消录用资历，按从动放弃处置。

　　1.劳动保障协理员岗亭2人，工做地址是市萨尔图区拥军街道处事处，次要工做内容是劳动保障相关工做。

　　以上材料的电子版以压缩包的形式一并发送到报名网坐其他附件内。附件材料名称格局：招聘单元+招聘岗亭编号+姓名+学历，例如：“员+01+王**+硕士研究生”。

　　6.打点入职手续时，需供给报到证、结业证书和学位证书（本长春证书制作、硕）原件等。拟聘人员需对小我提交的材料担任。拟聘用人员凡供给的材料不实，或正在档案审查过程中有弄虚做假、不合适相关，以及存正在其他不合适聘用准绳或违反相关的，一经查实，打消聘用资历。

　　（7）报名人员需供给中员（含准备）证明、学生干部证明或兼人员证明，加盖院系或校级组织公章等佐证材料，参考模板（附件4）。

　　按笔试成就由高到低排序，按照进入面试人数取岗亭聘请打算数3：1的比例确定拟聘岗亭进入面试人选。末位若成就呈现并列，则扩猛进入面试人数。达不到这一要求的，校研究核准后，方可进入面试法式。面试采纳百分制计分体例，按照拟聘岗亭的需要别离采纳专业问答、答辩等查核体例。面试成就低于70分者或面试跨越三分之二（含）评委评定的分数正在70分以下的，视为不及格，不予录用。

　　10.违纪违规行为参照《事业单元公开聘请违纪违规行为处置》（人力资本和社会保障部令第35号）及相关处置。

　　2.合适我校成长扶植需要，具有较高的营业本质和优良的职业；工做中长于立异，连合协做，事业心强，热爱教育事业，教书育人、为人师表，乐于为学校成长扶植做出贡献。

　　（5）本科、硕士的结业证、学位证（尚未发放结业证造价师证分几级、学位证的招聘人员需供给《教育部学籍正在线验证》并加盖学校或学院公章），以及各阶段教育部学历证书电子注册存案表（学信网）和各阶段学位认证（中国粹位取研究生教育消息网）；国（境）外结业生需供给教育部留学办事核心出具的《国外学历学位认证书》。

　　（6）报考岗亭聘用后形成《事业单元人事办理回避》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列景象的人员。

　　按照《省事业单元公开聘请工员实施细则》（黑人社发〔2014〕63号）、《进一步做好省曲事业单元公开聘请工做的通知》（黑人社发〔2015〕32号）和《关于全面下放省曲事业单元公开聘请办理权限的通知》（黑人社发〔2015〕66号）等相关，校研究决定，面向社会公开聘请员，现将相关事宜通知如下。

　　体检尺度参照《公事员聘用体检通用尺度（试行）》（人社部发〔2016〕140号），招聘人员准绳上由学校同一组织放置体检，体检费用招聘人员自理。不予聘用。